一、阀门保温套 产品特性：1、保温隔热，节能降耗，耐辐射：在高温车间，很多的管道、阀门或设备，其内部温度都非常高，如果不保护材料，试人员灼伤或热量流失等。多详情请登录湖南威耐斯。耐高温保温套具有比其他高分子材料好的热性以及耐辐照和保温隔热的作用，防止意外，能耗，也可防止阀门管道内介质的热量直接传递给周围而使车间的温度过高，节约降温成本。2、防潮，防油，防气候老化，防污染，设备使用寿命。湖南威耐斯保温套具有很强的化学性，**硅中对油水，酸碱等均不起反应，260℃以内，可长期使用且**化，自然下的使用寿命可达几十年，可限度保护这些内的阀门、管道、电缆及设备，大大其使用寿命。3、耐臭氧，耐电压、耐电弧、耐电晕性能：湖南威耐斯保温套因为表面涂覆**硅胶，其主链为－Si－O－，无双键存在，因此不易被紫外光和臭氧所分解。湖南威耐斯保温套具有良好的电绝缘性能，其介电损耗、耐电压、耐电弧、耐电晕、体积电阻系数和表面电阻系数等均在绝缘材料中****，而且它们的电气性能受温度和的影响很小。因此，它们是一种的电绝缘材料，被广泛应用于电子、电气工业上。4、阻燃，火灾发生率及蔓延速度：如果阀门管道内输送的是易燃介质或有毒介质，发生泄漏时引起火灾或伤亡；电缆也经常因局部高温而发生；湖南威耐斯保温套使用耐高温的玻璃纤维编织而成，表面硅胶添加的有适当的阻燃剂等原料，使其具有好的阻燃性。即使火灾发生，可阻止火势的蔓延，仍能保护内部阀门管路完整无损较长时间，给数据，资料等重要信息的抢救提供了充足的时间 。多详情请登录湖南威耐斯。
二、阀门保温套 制作流程：从防火隔热纱——隔热面料制作——实验室材料模拟工况试验——现场测绘、设计——电脑三维方案设计放样——版型加工——威耐斯阀门蒸汽管道保温套（衣）制作——湖南威耐斯阀门蒸汽管道保温套（衣）安装 ，多详情请登录湖南威耐斯。
三、阀门保温套 公司简介 湖南威耐斯新材料科技有限公司隶属于湖南中南售电有限公司，是一家从事保温绝热产品的研发、生产、销售、施工、服务为一体的。公司主要产品有：阀门保温套、换热器保温套、管道软保温夹套、可拆卸式保温套、柔性保温罩、可拆卸式保温衣、排气管隔热套、注塑机保温套、硫化机保温套、反应釜温套、电加热保温套、柔性防火罩、阀门可拆卸保温套、汽轮机保温套、可拆卸式阀门保温套、柔性保温罩、工业保温套、工业保温衣、LNG深冷保温工程、机器人防护服/罩、柔性可拆卸保温绝热产品、玻璃钢保温绝热产品、温保冷产品、特级纳米绝热产品、超高温隔热板、耐高温防火材料等系列产品。公司拥有的研发设计团队，的施工技术，的施工材料，根据客户不同的需求定制的保温隔热方案，可承接铁皮保温工程、稀土保温工程。公司产品广泛应用于食品、热电厂、制药、石化、橡胶塑料制品、化学化工、船舶制造、工程机械、纺织、造纸、冶炼冶金等行业，为客户降低运营成本，改善生产环境。威耐斯科技是企业节能降耗，工业保温的合作伙伴。
发挥德治**作用。深入挖掘乡村熟人社会蕴含的道德规范，结合时代要求进行创新，强化道德教化作用，引导农民向上向善、孝老爱亲、重义守信、勤俭持家。涵养明德仁爱、守望相助、风醇物厚的淳朴民风，用好的民风来聚人聚心聚气。建立道德激励约束机制，引导农民自我管理、自我教育、自我服务、自我提高，实现家庭和睦、邻里和谐、干群融洽。推广乡贤公益协同共治模式，加强社会工作服务站等群服务平台建设，充分发挥社会各类群体特别是新乡贤在乡村治理中的作用。深入推进移风易俗，深化农村殡葬改革，遏制大操大办、厚葬薄养、人情攀比等陈规陋习。
推进平安乡村建设。健全落实社会综合治理责任制，大力推进农村社会防控体系建设，推动社会防控力量下沉。深入开展扫黑除恶专项斗争，严厉打击农村势力，坚决做到有黑必扫、有恶必除、有“伞”必打、有腐必反、有乱必治、除恶务尽。严厉打击黄毒盗拐等违法行为。加强无神论宣传教育，封建迷信活动。依法加大对农村、活动打击力度，严防渗透，继续整治农村乱建活动场所、滥塑造像行为。健全农村公共安全体系。完善区、乡镇、村（社区）综治中心功能和运行机制。加快推进城市管理网、社会服务管理网、社会网、综合执法网等“多网”融合发展，实现区、乡镇、村（社区）在信息系统、基础数据等方面的深度融合、一体化运行。加强街乡网格化综合信息平台建设，强化综合统筹职能，逐步实现“五有”（有综合平台、有基础数据、有网格地图、有专职队伍、有工作机制）治理新格局。继续深化“一村一警”建设，加强农村派出所警力**。强化群防群治，推广“市民劝导队”“流动人口服务管理自治协会”“村民区域联防”等工作模式。积开展安全生产宣传进农村活动，坚决遏制重特大安全事故。健全矛盾纠纷多元化解机制，提升农村基层矛盾预防化解能力。完善利益表达机制。建立代表、代表、联系农村基层制度，完善员直接联系村民制度，引导村民理性合法表达利益诉求，做到小事不出村、大事不出乡（镇）。落实乡镇农村道路交通安全监督管理责任，探索实施“路长制”。推进农村“雪亮工程”建设。到2020年，扫黑除恶专项斗争取得显著成效，推动形成标本兼治、正本清源的社会治理新格局，为首都发展创造良好的社会环境。
加强基层建设。合理设置基层机构，调配人力资源。统筹机构编制资源，整合基层审批、服务、执法等相关职能，设立综合性机构。着力构建简约的基层管理体制，推动重心下移、力量下沉，尽可能把资源、服务、管理下放到基层，赋予乡镇多自，增强乡镇统筹协调功能，按照“综合化、扁平化”原则改革乡镇机构设置。深化“街乡吹哨、部门报到”，编制落实“吹哨报到”专项清单、工作方案，完善工作机制。加强乡镇建设，有计划地选派市区机关、事业单位有发展潜力的年轻到乡镇任职。加大从选调生、乡镇事业编制人员、村中选拔乡镇成员力度。探索推进乡镇（涉农街道）联系村庄以及村主要负责人跨村任职机制。
创新基层管理体制机制。创新基层治理方式，坚持系统治理、依法治理、源头治理、综合施策，从精治、共治、法治、创新体制机制入手，构建权责明晰、服务为先、管理优化、执法规范、安全有序的基层管理体制机制。明确区乡财政事权和支出责任划分，改进乡镇财政预算管理制度。推进乡镇协商制度化、规范化建设，创新联系群众服务工作方法。推进直接服务民生的公共事业部门改革，完善服务方式，大限度方便群众。推动乡镇政务事项一窗式办理、部门信息系统一平台整合、社会服务管理大数据一口径汇集，不断提升乡村治理智能化水平。健全监督体系，规范乡镇管理行为。整合协管员队伍，建立市级总体统筹、区级部门招录培训、街道乡镇统筹管理使用的协管员队伍管理机制。建立健全街乡工作人员、社区工作者基本待遇动态调整机制。严格控制对乡镇设立不切实际的“一票否决”事项。
开展农村社区治理和服务创新。制定村（农村社区）治理方面的权责清单，推进农村基层服务规范化标准化，完善“一门式办理”“一站式服务”的综合服务平台。健全以基层为重点的基本公共服务网络，整合社区服务资源，基本实现“半小时社区服务圈”全覆盖。在村庄普遍建立网上服务站点，逐步形成完善的乡村便民服务体系。充分利用互联网、大数据等手段提升乡村治理及乡村社区服务的精准度与有效性。大力培育服务性、公益性、互助性农村社会组织，积开展农村社会工作和志愿服务。完善提供社会服务模式，建立健全购买服务机制，引导社会力量有序参与乡村治理、提供社会服务。探索“一村一名社工师”的方式推进社会服务化。在乡村人居环境治理中探索村民全员参与的“家庭责任制”，通过“小手拉大手”“以老律小”等家庭内部监督机制实现乡村环境治理目标。促进流动人口有效参与农村社会服务管理，增强流动人口的归属感、融入度。开展农村基层减负工作，集中清理对村级组织考核评比多、创建达标多、检查督查多等问题。
健全农村土地利用管理制度。紧紧围绕处理好农民与土地的关系这条主线，依法保护和发展农民土地权益。加强乡村土地利用规划管理，涉农区在编制镇（乡）域规划中，可预留少量（不超过5%）城乡规划建设用地指标，用于零星分散、单独选址的休闲农业和乡村旅游设施建设。根据规划确定的用地结构和布局，各区要依据实际用地需求，年度土地用地计划分配中，安排一定比例城乡建设用地指标用于乡村产业发展。鼓励农业生产和村庄建设用地复合利用，发展休闲农业、乡村旅游、农业教育、农业科普、农事体验等产业，拓展土地使用功能。完善农地农用机制，制定设施农用地管理细则，对于农业生产过程中所需各类生产设施和附属设施用地，以及由于农业规模经营必须兴建的配套设施，在不占用基本农田的前提下，纳入设施农用地管理，实行区级备案，并严格进行。加强土地用途管制，依法落实“乡镇统筹”“村地乡管”等有效机制，开展浅山区违法占地、违法建设专项治理，全面整治乡村违法用地、违法建设行为。
巩固完善农村基本经营制度。完成土地承包经营权确权登记颁证工作，巩固确权登记颁证工作成果。积探索农村承包地“三权分置”的有效实现形式，加快放活土地经营权，支持农村承包土地经营权依法向金融机构、入股从事农业产业化经营。衔接落实好*二轮土地承包到期后再延长30年的政策，让农民吃上长效“定心丸”。创新土地经营权流转方式，探索通过建立统一的集体承包土地流转平台，规范流转行为，有序利用土地资源。
集约节约利用农村集体产业用地。扎实推进乡镇统筹利用集体产业用地试点，推动实现集体建设用地腾退减量与集约节约利用，积推进利用集体建设用地建设租赁住房试点。在符合土地利用总体规划前提下，区级要结合村庄用地布局，安排相应的建设用地指标，因地制宜实施点状供地，并进一步加大乡镇统筹力度，整合农村零星分散的存量建设用地。完善节约用地激励机制，通过迁村并点、村庄改造整理等节约出的集体建设用地，应按一定比例留给集体经济组织，以入股、合作等方式发展农村特色产业。不断完善利用农村闲置建设用地发展农村新产业新业态的支持机制。稳步推进大兴区土地征收、农村集体经营性建设用地入市和宅基地制度改革试点，总结试点经验，缩小征地范围，为集体经营性建设用地直接入市留出足够空间。在符合规划的前提下，将集体建设用地一并纳入城镇化用地管理，为构建城乡统一的建设用地市场、促进城乡融合发展提供支撑。
探索推进宅基地制度改革。扎实推进房地一体的农村宅基地使用权确权登记颁证工作，建立健全依法公平取得、节约集约使用、自愿有偿退出的宅基地管理制度。探索宅基地所有权、权、使用权“三权分置”，落实宅基地集体所有权、**宅基地农户权和农民房屋财产权，适度放活宅基地和农民房屋使用权,探索农村闲置宅基地和闲置农房在集体经济组织内部有偿退出机制。发挥村集体经济组织统筹组织功能，进一步规范盘活利用农村闲置宅基地和闲置农房行为，鼓励发展与乡村旅游相结合的多种形式的融合性产业。严格实行土地用途管制，不得违规违法买卖宅基地，严格禁止下乡利用农村宅基地建设别墅大院和私人会馆。
强化新型集体经济组织规范管理。参照现代企业管理制度，健全完善法人治理结构，推动乡村集体经济组织**构、有人员、有经营，实现规模化集群化发展。加强农村集体资产监督管理，完善农村集体资产股份权能，不断提升集体经济经营管理水平。推进农村集体经济组织与农村自治组织的职能分离，探索实行村集体经济组织和村民自治组织账务分离，明确两者之间的账务往来关系，具备条件的地区，要积探索剥离农村集体经济组织社会性负担的有效途径，尝试建立农村公共管理支出的多元分担机制，切实维护城镇化进程中转居转制农民的合法权益。
发展壮大农村集体经济。建立符合市场经济要求的集体经济运行新机制，促进集体资产；结合区域功能定位，积推动集体产业转型升级；加大乡镇统筹力度，整合集体资金、资产、资源，促进集体经济联合发展、均衡发展;积引导和规范农村产权流转交易市场发展，建立健全产权流转交易服务体系，实现资源要素市场化配置，为现代生产要素向农业农村聚集提供公开公正的交易平台;完善发展壮大集体经济相关政策，加大对新型集体经济组织的财政、金融和土地政策扶持力度，为集体经济发展创造有利条件。
进一步深化集体林权制度改革。建立健全现代林业产权制度和经营制度，试点开展集体林地“三权分置”，规范集体林权流转，引导集体林适度规模经营，激活林业发展活力，完善生态保护、金融保险、配套设施等扶持政策，健全林业社会化服务体系，基本形成林业良性发展机制。
加快培育农业职业人才。建立新型职业农民制度，实施新型职业农民培育工程，探索开展职业农民认定、评定试点，支持新型职业农民通过“半农半读”等性学制参加中高等农业职业教育和技能培训。加强新型职业农民培育，实施以需求为导向的精准培训,到2020年，经认定的新型职业农民50%以上经过培训；到2022年，基本实现培训全覆盖。进一步深化“放管服”改革，支持新型职业农民创新创业。支持符合条件的新型职业农民参加城镇职工养老、等社会保险。落实定向减税和普遍性降费政策、改善金融服务、落实用地用电支持措施、完善社会**、强化信息技术支撑，为新型职业农民创新创业提供良好条件。
加强农业科技人才建设。积对接“”“**计划”、农业科研**人才计划和**青年农业科学家项目，深入推行科技特派员制度，完善新型农业社会化科技服务体系。在现代种业、设施农业、智能装备等领域，培养造就一批**农业技术创新人才、简易实用技术发明人才、新技术新品种转化推广人才。深化农业科技成果转化和推广应用改革，健全种业等领域科研人员以知识产权明晰为基础、以知识价值为导向的分配政策。研究制定基层农业技术推广体系改革创新的政策措施，允许农技人员通过提供增值服务合理取酬，实施农技推广服务特聘计划。
加强乡村人才建设。积引导科技、金融、互联网、文化创意、旅游管理、市场营销等领域人才投身农村创新创业。借鉴中关村创新发展的相关政策，鼓励引进回乡创业团队，通过共同开发项目等模式，吸引多人才返乡创业。支持高校毕业生、村官、转业等青年骨干人才到农村创办领办农业企业、家庭农场(林场)、合作社等，享受新型职业农民创新创业政策，培养一批新农民。鼓励村集体经济组织根据需要选聘适用人才，带理念、带项目、带资源、带领农民创新创业，给予人才社会保险等政策**。实施好农村实用人才“职业素质和能力提升计划”、乡村财会管理“双基”提升计划。鼓励市属高等学校、中等职业院校提高对农村生源的招生比例，灵活设置课程和（方向），创新人才培养模式，扶持培养一批农业职业经理人、经纪人、乡村规划师、乡村工匠、乡村、文化能人、非遗传承人等。
一、阀门保温套 产品特性：
1、防潮，防油，防气候老化，防污染，延长设备使用寿命：湖南威耐斯保温套具有很强的化学稳定性，**硅中对油水，酸碱等物质均不起反应，260℃以内，可长期使用且**化，自然环境下的使用寿命可达几十年，可限度保护这些场合内的阀门、管道、电缆及设备，大大延长其使用寿命。
2、耐臭氧，耐电压、耐电弧、耐电晕性能：湖南威耐斯保温套因为表面涂覆**硅胶，其主链为－Si－O－，无双键存在，因此不易被紫外光和臭氧所分解。湖南威耐斯保温套具有良好的电绝缘性能，其介电损耗、耐电压、耐电弧、耐电晕、体积电阻系数和表面电阻系数等均在绝缘材料中****，而且它们的电气性能受温度和频率的影响很小。因此，它们是一种稳定的电绝缘材料，被广泛应用于电子、电气工业上。
3、阻燃，降低火灾发生率及蔓延速度：如果阀门管道内输送的是易燃介质或有毒介质，发生泄漏时引起火灾或伤亡；电缆也经常因局部高温而发生燃烧；湖南威耐斯保温套使用耐高温的玻璃纤维编织而成，表面硅胶添加的有适当的阻燃剂等原料，使其具有好的阻燃性。即使火灾发生，可阻止火势的蔓延，仍能保护内部阀门管路完整无损较长时间，给数据，资料等重要信息的抢救提供了充足的时间 。多详情请登录湖南威耐斯。
二、阀门保温套 产品优点：光泽、平整、美观、使用寿命长、防雨、防酸碱、抗老化，柔软，拆卸方便，重复使用，节能环保，工业保温节能的理想选择。湖南威耐斯可拆卸保温套的特点：保温效果好，外型美观保护层采复合结构，保温层厚度及材质使用符合导热系数设计要求，由于具有良好的绝热性能，提高了设备的热效率，美观，另一方面结构上与被保温的设备结合的加紧凑，不产生热对流，从而使保温效果好。湖南威耐斯可拆卸保温套，易拆装、方便维修，可重复使用，寿命长，可拆式保温护壳产品设计结构为多块拼装、用，可调节快速搭扣连接结构，故在设备检修时非常拆卸。又由于每一块是相对独立的，可以重复使用多次，该产品可确保使用10 ～ 15 年，使用寿命长。而传统的保温产品在每次检修时会损坏，只能一次性使用。
阀门保温套 安装便捷，不用在现场施工，不影响设备运行和作业，经济效益好多块拼装的快速搭扣连接结构，为安装施工提供了大的便利，使得安装便捷、可大大节省设备检修时间，从而提高设备利用率，带来好的经济效益。因可拆卸保温套采用了多块拼装，可调节快速搭扣或耐高温魔术贴连接结构，所以在检修时不需要破坏式拆除，可实现快速拆装，不影响设备的正常运转。湖南威耐斯可拆卸保温套，结构合理，有利于设备的安全运行热设备在运行时会因受热而膨胀，该保温产品具有较好的弹性且可调节，能够对膨胀进行补偿。不会出现传统的保温产品因膨胀而导致保温抹面层开裂的现象，继而影响设备保温性能。可拆卸异型阀门保温护套优势，有利于设备的达标投产，由于可拆式保温产品结构合理、工艺、外形美观，可满足生产现场达标要求。
完善利益联结机制。着力增强农民参与产业发展的能力，创新收益分享模式，健全联农带农有效激励机制，让农民多分享产业融合发展的增值收益。探索以新型农业经营主体（、合作组织等）带动农户的数量和成效，作为安排财政支持资金的重要参考依据。鼓励将符合条件的财政资金扶持形成的资产股份量化到农村集体经济组织和农户，对农户土地经营权入股部分采取保护，探索实行农民负盈不负亏的分配机制。推广“保底收益+按股分红”分配方式，明确资本参与利润分配比例上限，**农民持续获得合理的农产品增值收益和产业链增值效益。
激发农村创新创业活力。发挥好产业的引导带动作用，培育壮大创新创业群体，优化农村创新创业环境，合理引导工商资本下乡，推动乡村大众创业万众创新。集中打造一批融合科技示范、技术集成、成果转化、创业孵化、平台服务为一体的“星创天地”。推进科研机构、企业、社会资本、创业者等多主体深度协作，培育以企业为主导的农业产业技术创新战略联盟，培育高水平的农村创新创业孵化基地，支持创业人员依托相关产业链创业发展。发展多种形式的创新创业支撑服务平台，开展政策、资金、法律、知识产权、财务、商标等化服务，推动农民就地创业、返乡创业。
推动经营体制创新。积发展多种形式适度规模经营，发展壮大农村经济，提高农业的集约化、化、组织化水平。探索新型农业组织经营模式，建立健全社会资本投入引导机制。大力培育现代新型经营主体，通过完善土地流转机制、科技推广机制和政策支持机制，做强，做实农民合作社，扶持家庭经营，探索小农户与现代农业的有效对接。鼓励和支持合作社以参股等方式与企业开展紧密合作，形成紧密型利益共同体。鼓励、合作社探索建立产业化联合体，用服务和收益完善农业产业链条。支持企业以资金、技术、等入股领办合作社。加强培育农业职业经理人队伍，探索“土地股份合作社+农业职业经理人+现代农业服务体系”的农业经营模式。
推动从促进增收向包括加强教育、、住房**在内的系统帮扶转变，精准性、实效性和可持续性。确保“十三五”期间低收入农户人均可支配收入增速快于农民平均水平，到2020年，现行标准下所有低收入农户家庭人均可支配收入超过标准线，低收入村全部。结合有关要求，持续关注相对低收入村发展。
完善组织机制。强化市级统筹、区负总责的机制。市级部门统筹谋划，加强工作和监督，持续完善帮扶政策举措，加大帮扶力度。各区进一步落实主体责任，增加政策性资金投入，充实配强工作力量。加强低收入村、低收入农户监测，动态掌握变化情况和帮扶需求，按照“六个一批”精准帮扶措施，细致分类，做到“一村一策、一户一策”。
落实“六个一批”精准帮扶措施。对有劳动能力的低收入农户强化产业和就业帮扶。科学用好财政专项产业帮扶资金，建立产业帮扶项目库，扶持一批适宜的产业帮扶项目。提高低收入农户在产业项目中的参与度，完善利益联结机制。将有就业意愿的低收入农户劳动力纳入就业帮扶体系，通过人员、定制援助方案、提供技能培训、落实就业促进政策等综合措施，为其提供稳定就业机会。对无劳动能力的低收入农户强化社会**兜底。实现低收入农户帮扶和社会救助政策的统筹衔接，将符合条件的低收入农户全部纳入社会救助范围。进一步提高低收入农户“三**”水平，确保低收入农户中没有一个适龄学生因贫失学辍学，促进低收入农户家庭全部参加保险、低收入农户危房问题全部得到有效解决。落实新一轮山区搬迁任务，**对符合搬迁标准、有搬迁意愿、搬迁条件成熟的低收入村、低收入农户实施搬迁。落实生态林补偿政策，加大生态建设帮扶力度。健全**帮扶机制，充分发挥驻村帮扶作用。进一步动员社会力量参与帮扶工作。广泛动员公益组织等社会力量参与低收入农户帮扶工作。
加强监督管理和宣传引导。强化帮扶资金投入和使用管理，建立与低收入农户增收任务相适应的投入体系，确保资金安全和使用效益。开展帮扶领域和作风问题专项治理，加强监督考核，纠正帮扶工作中的、官僚等问题，查处、弄虚作假、“数字脱低”等行为。加强政策宣传，坚持扶志、扶智相结合，改进帮扶方式方法，引导低收入农户立足自身勤劳致富。
提高就业积性和转移就业能力。充分利用各种媒介，加强对农民择业观念和就业形势等方面的宣传教育，引导农民树立正确就业观念，切实减少农村“闲人现象”。统筹培训资金和项目，以市场需求为导向，通过订单、定向、定岗培训等形式以及科技、集中培训、现场、技术服务、田间学校、远程教育等方式，加强对农村劳动力的综合素质教育和职业技能培养，不断优化劳动力的技能结构。依托职业技能学校、企业等，建设一批区域性大型公共实训基地、市级综合型公共实训基地和区级地方产业特色型公共实训基地。
完善和落实促进就业政策。加大宣传力度，营造促进就业的良好社会环境。针对不同企业的实际需求，探索利用土地、金融、税收、人才等政策措施激励其招用农村劳动力。推进农村劳动力转移就业基地建设，加强公益性岗位的规范化、标准化管理，结合新型城镇化建设和疏解整治促提升专项行动合理引导产业在市域内梯度布局，开发农村社会管理服务岗位，加强公益性岗位的规范化、标准化管理，创造多农村劳动力本地转移就业机会。制定农村创新创业支持政策，引导和鼓励各类人才到农村创新创业，支持进城农民工返乡创业，实现以创业带动就业。
提升农村劳动力就业服务水平。推进就业管理制度落实，将有转移就业意愿的农村劳动力纳入公共就业服务体系。搭建乡村就业创业服务平台，加强工作人员教育培训，不断提高就业服务水平。充分利用人力资源市场信息网等媒体资源，在农村及时发布有效的招聘、培训信息。通过购买服务方式，引导社会服务机构为农村劳动力转移就业提供就业、岗位推荐、职业介绍等服务。
建好建强乡村教师队伍。探索通过师范院校招生指标定向到区，定向培养“一专多能”的乡村教师。加强城乡教师交流轮岗。采取交流、跨校竞聘、学区化管理、学校联盟、城乡一体化管理、对口支援、乡镇中心学校教师走教等途径和方式，引导校长和骨干教师向乡村学校合理流动，并逐步实现制度化和常态化。继续实施乡村教师素质提升计划，把乡村教师培训纳入基本公共服务体系，**经费投入。改进培训方式，采取跟岗研修、网络研修、送教下乡、、校本研修等多种形式，增强培训的针对性、灵活性和实效性。
推进城乡教育资源均衡配置。统筹规划布局农村基础教育学校，**学生就近享有高质量教育。鼓励乡村学校结合实际广泛开展丰富多彩的课外活动，市、区两级支持配置相关课外活动设备。加强乡村学校图书馆在实物图书、数字图书、阅读场所等方面的建设，优化师生的阅读体验。推进乡村学校加强学校文化建设，做好建设成果的展示、交流和宣传。进一步加大经费投入力度，支持乡村学校开展丰富多彩的体育、艺术、科技等活动，支持乡村中小学开设教育特色和课程。积发展“互联网+教育”，加快实施“三通两平台”建设工程，推进乡村学校信息化基础设施建设，优化数字教育资源公共服务体系。
提升农村教育服务水平。构建以公共财政投入为主的农村地区学前教育体系，完善学前教育布局，实现每个乡镇拥有1所公办中心幼儿园，辐射带动村办园发展，基本实现儿童学前入园全覆盖。建立健全农村义务教育标准体系，进一步提高义务教育服务水平。完善高中教育资源全市范围统筹机制，加大对经费、编制、教育用地、招生等工作的统筹力度，惠及广大的农村学生。
加强基层卫生服务体系建设，实施基层卫生队伍提升计划，推进农村基层卫生服务全覆盖，支持乡镇及村级卫生机构改善条件，强化农村公共卫生服务，建立健全村（居）公共卫生会，深入开展爱国卫生运动，加强慢综合防治，着力提升农村基层卫生服务能力。
健全农村基层卫生服务体系。按照基层卫生服务15至30分钟可及的原则，统筹规划设置村级卫生机构，乡镇社区卫生机构所在地的行政村可不另设村级卫生机构。区负责承担村级卫生机构的房屋建设、设备购置、信息化建设等任务，对村卫生室运行所需的水、电、暖等经费进行适当补助，并以购买服务的方式安排乡村岗位人员补助。鼓励村集体经济组织及其他社会力量参与和支持村级卫生机构建设及运行。到2022年，基本实现每个乡镇都有1所举办的社区卫生服务中心（或乡镇卫生院），远郊平原和山区居民基本实现基层卫生服务20至30分钟可及的目标，对于人口过少、面临拆迁等不适宜建设村级卫生机构的地区通过巡诊提供服务，实现每周巡诊1次。
强化公共卫生服务。为农村地区提供基本公共卫生服务，提升服务质量，加大防治病和慢宣传力度。深化农村计划生育管理服务改革，增强妇幼健康服务能力，倡导优生优育。树立大卫生大健康理念，广泛开展健康教育活动，倡导科学文明健康的生活方式，养成良好卫生习惯，提高农村居民健康素养。推进中医健康乡村建设，探索建立农村中医健康服务模式。
完善农村卫生管理制度。进一步完善分级诊疗制度。实行乡村岗位管理，乡村岗位按照每千服务人口不少于1名的标准设置，区按照岗位需求配置相应人员，建立区定岗、乡管理、村使用的管理模式。统一制定并完善服务规范、考核办法等，乡镇社区卫生服务机构专人负责乡村岗位管理工作，加强日常监督，规范服务，提升质量。
完善城乡社会**制度体系。进一步健全完善统一的城乡居民基本保险制度和大病保险制度，引入市场机制，提高大病保险运行效率、服务水平和质量。健全救助与基本保险、大病保险及相关**制度的衔接机制。在完善村级卫生机构建设基础上，将符合条件的村卫生室按规定纳入**机构范围。加强基本生活救助，加大救助力度，将**范围从贫困群体扩大到低收入群体和支出性贫困群体，进一步完善低收入家庭救助、专项救助和临时救助制度。加强和改善农村残疾人服务，推进村镇无障碍环境建设，完善残疾人社会福利**体系，在残疾人口达到50人以上的村建设村级温馨家园。
稳步提升社会**待遇水平。稳步提高各项社会**待遇水平。进一步完善各类参保人员养老**待遇正常调整机制，适度提高城乡居民养老保险基础和城乡无社会**老年人福利水平。持续完善失业保险、保险以及生育保险待遇调整机制。推动各项社会**待遇标准联动调整，适度缩小不同群体之间的差距。
提高社会**管理和服务效率。推进社会**卡建设，扩展应用领域。完善社会保险转移接续信息系统和业务流程，推动区域内服务资源共建共享。持续开展参保登记，建立完整、准确、动态新的社会保险基础数据库。以在城乡之间流动就业和居住的农民为重点，鼓励持续参保，积引导在城镇稳定就业的农民工参加职工社会保险。优化经办服务体系，健全“城乡一体、多险统一”的经办模式。提升经办服务信息化水平，逐步实现网上办理、自助办理和移动平理相结合的服务模式。
推进卫生与养老服务相结合，统筹乡镇养老照料中心、农村幸福晚年驿站和邻里互助点建设，构建农村区域养老服务联合体，形成以居家为基础、社区为依托、机构为补充、相结合的多层次养老服务体系。
创新养老服务模式和养老扶持政策。综合考虑养老服务质量星级评定、结合、信用等级评定以及收住老年人状况等因素，完善养老机构运营补助政策，鼓励并支持社会力量进入农村养老服务市场。通过邻里互助、亲友相助、志愿服务等模式，大力发展农村互助养老服务。鼓励村集体经济组织、村民整合利用农村闲置设施建设村级养老服务设施。
加强农村养老服务机构建设。深化基层公办养老机构改革，建立分类协作机制，促进运营。以乡镇为中心，建立具有综合服务功能、结合的养老机构。实施公办养老机构建设改造工程，提升乡镇敬老院硬件设施和服务环境，吸引社会力量承接乡镇敬老院运营。鼓励社会力量建设乡镇养老照料中心和农村幸福晚年驿站。到2022年，建成不少于450家农村幸福晚年驿站，平原区、浅山区每个乡镇建设1个养老照料中心，农村养老机构能够为入住老年人提供不同形式的卫生服务。
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